梦见以前的领导对自己不好怎么办,曾经对你印象
谢爱拽吃喝玩乐企业领导对我不好，我该怎么办。“领导”的“无能”有时正是其成为“领导”的原因，在自己的岗位上，若“领导”真的“无能”，其实有的时候“无能的领导”真能“成就”能干的下属，因为他离不开你啦。
1、曾经对你印象不好的领导，现在又是你的领导，怎么办？
答者有过类似经历，这种情况可以通过一下几种方式处理:一、深入沟通，消除隔阂先反思自己为什么不被他认可，找个机会，比如晚上下班，看看能不能约他吃个饭，以请教的口吻，把自己的想法和工作问题跟他反馈，只要诚意十足，我相信大部分领导其实会接受。二、努力工作，体现价值如果不好意思约他单独聊，那就好好工作吧，用实力和成绩说话，
2、企业领导对我不好，我该怎么办？
谢爱拽吃喝玩乐企业领导对我不好，我该怎么办？一个员工只吃喝玩乐行，不会做事，给人感觉又爱拽，企业领导不可能很喜欢他。想讨好领导，如果你是年轻人一定要把工作做好，埋头苦干做事，灵活乖巧做人，是领导对你好印象的开始，如果你有能力，领导对你工作成绩视而不见，对你不好，这领导一时半会又下不了台，你还想在这公司呆，那就要与领导沟通了，沟通时要善用情商。
3、如果以前对你不好，甚至给你使绊子的领导退休后，又找你办事，你会怎么办？
每个人的职场中，都会碰到这样的领导，而且不止一个，我也工作中也碰到过一个这样的领导。我原来在办公室写材料，他是我们单位的书记，也是我的主管领导，对我写的材料百般挑剔，改了一遍又一遍，当时我的孩子还小，但材料不过，就要加班修改。每次在办公室加班，又惦记家里幼小的孩子，心里就特别的恨这个领导，后来在一次升迁中，老总让我去另一个部门做部门经理，又是这个主管领导，以我不是党员为借口，进行阻拦。
因为我们是国企，把是否是党员看的很重要，于是我只能去主持工作，而不能得到提拔。一提起入党的事，更是让我生气，他以单位效益不好为由，很多年在单位都不发展一个党员，又以不是党员为由，妨碍员工的进步，这种人，真的非常可气。后来，他退休了，在他退休的第二年，我就得到了升迁，也入了党，他退休后还经常来单位办事，要这材料那材料的，因为管理单位的老干部，是我们部门的一项工作职责，难免会和他打交道，对于他这样的人，我是这么处理的一、不必太热情。
要让他知道，投以木桃，报以琼瑶，他非要给我栽刺，怎么可能收获鲜花？每次他来，我从来不像对其他老同事那样，热情周到，从来都是既不热情，也不冷漠，该说的说，不想说的不说，二、也不必睚眦必报。有些时候想想，我还应该感谢他，就是因为他的苛责，我在公文写作上有了非常大的进步，也是因为他的苛责，不想让他找事儿，我更加严格的要求自己，领导同事们对我的工作非常认可，
在职场中，我们不妄加评判“领导”的能力，不管人前还是人后！这是对人的尊重和自保的第一法则！其实有的时候“无能的领导”真能“成就”能干的下属，因为他离不开你啦！“领导”的“无能”有时正是其成为“领导”的原因！人生的路上很多普通人我们都无法度量，更别谈“领导”了！很多“领导”从表面上你是根本无法“看透”的，你也别自以为能“看透”他！中国人最上乘管理理论是“无为”而治，也许你领导正在“尝试”和“践行”最顶级的管理方法！只是你还“体会”不到，甚至只能尝到“无能”之味，而非“无为”之治！在自己的岗位上，若“领导”真的“无能”？你何愁无机会？只要你保持做最好的自己！不应有“屈才”的感觉，你应激发出你内心强大的自信，傲立于人生为之奋斗的战场！{!--PGC_VIDEO:{
4、面对无能的领导，怎么调整职场的心态？
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